Stellenangebote In der alltours Zentrale

Unser Bewerbungsverfahren

Gerne möchten wir Ihnen hier einen kleinen Einblick in unser Bewerbungsverfahren geben und gleichzeitig die ein oder andere Frage Ihrerseits bereits vorab beantworten.

Nach Eingang Ihrer Bewerbung prüfen wir diese auf Vollständigkeit. Ggf. fragen wir noch fehlende Informationen oder Unterlagen bei Ihnen an.

Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen prüfen wir gemeinsam mit unseren Fachabteilungen.

Möchten wir Sie näher kennenlernen, laden wir Sie zu einem Vorstellungsgespräch ein. Dafür rufen wir Sie an und vereinbaren einen für beide Seiten passenden Termin. In der Regel finden alle Termine in unserer Zentrale statt, da uns ein persönliches Kennenlernen sehr wichtig ist. Vereinzelt vereinbaren wir auch Online-Gespräche, die dann zum ersten Kennenlernen vor dem persönlichen Treffen oder zur Abklärung noch offener Fragen nach einem persönlichem Gespräch dienen.

Bei einigen Positionen empfehlen wir ein “Schnuppern” für einige Stunden, um den beruflichen Alltag in dieser Position noch besser kennenzulernen.

Sind sich alle einig, bereiten wir die Vertragsunterlagen vor und Sie können schon bald bei alltours starten.

Bitte haben Sie Verständnis, dass es durch Abwesenheitszeiten auch zu Verzögerungen im Bewerbungsprozess kommen kann. Wir haben Ihre Bewerbung aber nicht vergessen und melden uns schnellstmöglich.

Benefits für unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen in der Zentrale

Zusätzliche Sonderzahlungen und jährliche Gehaltsüberprüfung

Zusätzlich zur monatlichen Vergütung erhalten Sie ein Urlaubs- und ein Weihnachtsgeld im Jahr sowie weitere Sonderzahlungen. Außerdem wird Ihr Gehalt einmal jährlich überprüft und bei guten Leistungen angepasst.

Sport- und Gesundheitsangebote

Um gesund und aktiv zu bleiben, bieten wir neben der vergünstigen Mitgliedschaft in einem Premium-Fitnessclub, die Möglichkeit zur Teilnahme an verschiedenen Gesundheitskursen (Yoga, Zumba, Massagen, Augenfitness, Rückenfit) und Vorsorgeuntersuchungen. Wir bezuschussen oder übernehmen ebenfalls die ergonomisch notwendige Ausstattung für Ihren Arbeitsplatz.

Urlaub und vergünstigtes Reisen

Neben 30 Tagen Urlaub im Jahr erhalten Sie weitere Sonderurlaubstage für besondere Anlässe. Um Ihre Urlaubstage besonders zu gestalten, können Sie alle alltours-Reisen zu vergünstigen Mitarbeiterkonditionen buchen.

Regelmäßige Schulungsangebote

Wir bieten regelmäßig verschiedene Schulungen in der Zentrale in Düsseldorf an. Von MS-Office, über Kommunikations- und Schreibtrainings bis hin zu Schulungen von touristischen Systemen und Produkten – es ist für jeden etwas dabei.

Ihre Ansprechpartner

Marius Kaczmarek

Leiter Personalmanagement

Yvonne Bittner

Stellv. Leiterin Personalmanagement Zentrale

Sarah Kischkewitz

Referentin Personalmanagement Zentrale

Daniela Frütel

Sachbearbeiterin Personalmanagement Zentrale

Insights alltours

Job-Insight: Regionalleiter im Außendienst

Unser Kollege Tim Zimmermann gibt uns einen Einblick in das Leben eines Regionalleiters im Außendienst. Tim betreut die Reisebüros in der Region Deutschland Ost und hat einen sehr spannenden Arbeitsalltag: […]

Langjährige Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen werden geehrt

Willi Verhuven, geschäftsführender Gesellschafter und Inhaber der Unternehmensgruppe alltours, ehrte im August 2023 insgesamt 25 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für ihre langjährige Firmenzugehörigkeit. In einem Festakt im Hyatt Regency in Düsseldorf […]

Zu Beginn: Die Blank-Schulung

Das Gefühl, irgendwo neu zu sein, kennen wir alle – um unseren neuen Kollegen und Kolleginnen den Einstieg zu erleichtern und unseren alten Hasen eine Auffrischung zu geben, finden regelmäßig […]